+375 17 378-83-89

Пн-Пт с 8:30 до 17:00

info@profmedia.by

Входит ли учеба и отработка по распределению в пенсионный стаж

Новости для секретаря

Входит ли учеба и отработка по распределению в пенсионный стаж

01.09.2023 12:30:00

В Беларуси при назначении трудовой пенсии по возрасту учитывают три важных требования: по возрасту, трудовому (общему) и страховому стажу. Идет ли в зачет время учебы и отработки, пояснили в Министерстве труда и социальной защиты. Подробности формирования пенсионного стажа напомнила начальник управления организации пенсионного обеспечения Минтруда Ольга Спиридонова в эфире телеканала «Беларусь-1». Фрагмент передачи с ее участием опубликован в телеграмм-канале ведомства.

По словам эксперта, период учебы на дневном отделении включается в общий, а не в страховой стаж.

— А вот отработка по распределению уже войдет в страховой стаж, — пояснила Ольга Спиридонова.

С молодым специалистом на первом рабочем месте заключают контракт и уплачивают за работника обязательные страховые взносы, обратила внимание представитель Минтруда. Этот период, конечно же, засчитают в страховой стаж, от длительности которого зависит размер пенсионных выплат.

Напомним, что в 2023 году на пенсию женщины уходят по достижении 58 лет, мужчины — в 63 года. При этом они должны иметь общий трудовой стаж не менее 20 и 25 лет соответственно.

Кроме возрастного ценза и общего стажа будущим пенсионерам нужен страховой стаж с обязательной уплатой взносов в бюджет ФСЗН для начисления пенсии за выслугу лет. В 2023-м он составляет 19 лет, к 2025-му вырастет на 6 месяцев и потребуется уже 20 лет страхового стажа.

К тому же новоиспеченные пенсионеры в текущем году должны предоставить документы, подтверждающие заработок за последние 29 лет, в 2024-м — за 30, а к 2025-му эта цифра составит 31 год.

Что касается общего стажа, то в него включают все периоды трудовой деятельности работника — от учебы в вузе или колледже до декретного отпуска. Кстати, в 2021 году максимальный период, который начали засчитывать в общий стаж, когда женщина не работала в связи с уходом за детьми в возрасте до 3 лет, увеличен до 12 лет. До этого при формировании трудового стажа для многодетной мамы учитывали только 9 «декретных» лет. Причем для женщин, родивших и воспитавших 4 и более детей, снизили страховой стаж. Пенсию по возрасту таким многодетным мамам назначают при наличии 10 лет страхового стажа с уплатой взносов в бюджет ФСЗН.

К слову, в нашей стране сегодня получателями трудовых пенсий являются 2,3 млн человек. Из средств Фонда социальной защиты населения расходы на пенсионные выплаты в течение года достигают 77%.

Анжела ЛЮДЫНО, 1prof.by


Возврат к списку