+375 17 378-83-89

Пн-Пт с 8:30 до 17:00

info@profmedia.by

Особенности заключения договора подряда с физическим лицом. Отличие договора подряда от трудового договора.

"Юридический мир" № 11/2013

Особенности заключения договора подряда с физическим лицом. Отличие договора подряда от трудового договора.



Герасименок А.


В сфере имущественных отношений участников гражданского оборота особое место занимают подрядные правоотношения. Посредством заключения договора подряда и его исполнения организации и граждане удовлетворяют свои потребности в выполнении различного вида работ и услуг, конечный результат которых выражен в овеществленной форме. На практике у субъектов хозяйствования возникает вопрос, как правильно заключать договоры подряда с физическими лицами (не являющимися индивидуальными предпринимателями), поскольку с принятием Указа Президента Республики Беларусь от 06.07.2005 № 314 «О некоторых мерах по защите прав граждан, выполняющих работу по гражданско-правовым и трудовым договорам» появились соответствующие затруднения из-за кажущегося сходства договора подряда с трудовым договором. 


Материал опубликован частично.

Для чтения полного текста статьи необходимо приобрести журнал.



info@profmedia.by

Пн-Пт с 8:30 до 17:30

Реквизиты

ООО «РегистрМедиа»

УНП 192032301

р/с: BY69BPSB30123234550139330000

ОАО «СберБанк», БИК BPSBBY2X, 220114, г. Минск, Петра Мстиславца, 13.

Политика конфиденциальности

ООО «РегистрМедиа» 1996-2023